1. identificarea pericolelor şi evaluarea riscurilor pentru fiecare componentă a sistemului de muncă respectiv executant, sarcină de muncă, mijloace de muncă/echipamente de muncă şi mediul de muncă pe locuri de muncă/posturi de lucru; 2. actualizarea planului de prevenire şi protecţie; 3. actualizarea instrucţiunilor proprii pentru completarea şi/sau aplicarea reglementărilor de securitate şi sănătate în muncă, ţinând seama...

1. identificarea pericolelor şi evaluarea riscurilor pentru fiecare componentă a sistemului de muncă respectiv executant, sarcină de muncă, mijloace de muncă/echipamente de muncă şi mediul de muncă pe locuri de muncă/posturi de lucru; 2. actualizarea planului de prevenire şi protecţie; 3. actualizarea instrucţiunilor proprii pentru completarea şi/sau aplicarea reglementărilor de securitate şi sănătate în muncă, ţinând seama de particularităţile activităţilor şi ale şcolii; 4. verificarea cunoaşterii şi aplicării de către toţi lucrătorii a măsurilor prevăzute în planul de prevenire şi protecţie, precum şi a atribuţiilor şi responsabilităţilor ce le revin în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, stabilite prin fişa postului; 5. elaborarea tematicii pentru toate fazele de instruire, stabilirea periodicităţii adecvate pentru fiecare loc de muncă, asigurarea informării şi instruirii lucrătorilor în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă şi verificarea cunoaşterii şi aplicării de către lucrători a informaţiilor primite; 6. elaborarea programului de instruire-testare la nivelul şcolii; 7. participarea la cercetarea evenimentelor conform competenţelor prevăzute la art. 108-177; 8. întocmirea evidenţelor conform competenţelor prevăzute la art. 108-177; 9. elaborarea rapoartelor privind accidentele de muncă suferite de lucrătorii din şcoală, în conformitate cu prevederile art. 12 alin. (1) lit. d) din lege; 10. urmărirea realizării măsurilor dispuse de către inspectorii de mu

Arata tot

Arata mai putin