CONSILIERE SI INSTRUIRE A PERSONALULUI PE LINIE DE SITUATII DE URGENTE SI PSI I. Instruire periodica, instruire ori de cate ori societatea face angajari si consiliere pe linie de de Situatii de urgente si PSI (Legea307/12.06.2006, OMAI nr. 163/2007, Legea 481/2004) Activitatea consta in: -Intocmire grafice si tematici anuale pentru instruirea periodica; -Instruirea persoanelor nou angajate; -Instruiriea periodica a personal...

CONSILIERE SI INSTRUIRE A PERSONALULUI PE LINIE DE SITUATII DE URGENTE SI PSI I. Instruire periodica, instruire ori de cate ori societatea face angajari si consiliere pe linie de de Situatii de urgente si PSI (Legea307/12.06.2006, OMAI nr. 163/2007, Legea 481/2004) Activitatea consta in: -Intocmire grafice si tematici anuale pentru instruirea periodica; -Instruirea persoanelor nou angajate; -Instruiriea periodica a personalului si lucratorilor desemnati; -Stabilirea atributiunilor pe linia SU+PSI in fisele de post ale angajatilor; -Consemnarea si semnarea fiselor de instruire individuala ale lucratorilor a celor trei faze de instruire (introductiv generala, loc de munca, periodica), si a instruirii suplimentare; -Intocmirea adreselor si proceselor verbale de control; -Consilierea conducatorului societatii/institutiei privind problemele care apar pe linie de SU+PSI -Efectuarea controalelor preventive interne pe linie de SU+PSI; -Efectuarea exercitiilor de alarmare interventie si evacuare; -Planificarea mentenantei, verificarii si inlocuirii mijloacelor de prima interventie; -Etcstruire periodica, instruire ori de cate ori societatea face angajari si consiliere pe linie de SSM (Legea SSM Nr. 319/14.06.2006 art.20, art.21) Activitatea consta in: -Intocmire grafice si tematici anuale pentru instruirea periodica; -Prelucraraea anuala a planului de securitate si sanatate in munca functie de reevaluarea; societatii in urma survenirii de modificari in organigrama, producerea de accid

Arata tot

Arata mai putin